Vi headhunter senior GTM-medarbejdere til B2B-teknologi-virksomheder i hele Europa.

Med over 1500 succesfulde ansættelser inden for SaaS og AI ved vi, hvordan man rekrutterer kommercielle medarbejdere, der giver reel effekt.

Betroet af revenue leaders hos mere end 400 B2B-teknologivirksomheder.

Vores tjenester

Hvis det var nemt at ansætte fantastiske kommercielle medarbejdere, ville du ikke være her.

Vi ansætter ledende kommercielle medarbejdere til B2B-teknologivirksomheder, der forventer mere end et CV. At ansætte de rigtige folk er sjældent ligetil, især når man har brug for folk, der kan håndtere komplekse produkter, lange cyklusser og reelt ansvar. Derfor holder vi os tæt på markedet, opbygger langsigtede relationer og taler dagligt med folk, der præsterer på et højt niveau, så hver eneste ansættelse er baseret på substans snarere end på tilfældigheder.

Executive Search

Vores specialister sætter dig i forbindelse med ledende salgsmedarbejdere, som styrer det næste kapitel i din vækst. Vi kører fokuserede søgninger for roller som CRO og VP Sales og går efter folk, der allerede arbejder på et højt niveau. Ledere, der skaber klarhed på komplekse markeder, styrker teams og former din langsigtede salgsstrategi på tværs af Europa.

4-8 uger fra briefing til ansættelse

Seks måneders no-mis-hire-garanti

Succesbaseret honorar

Talentsøgning

Vi finder de salgstalenter, der holder din omsætning i gang. Fra ledende Account Executives til Customer Success- og Partnerships-roller fokuserer vi på mennesker, der præsterer konsekvent i komplekse B2B-miljøer. Talent med erfaring og drivkraft til at støtte din vækst på de europæiske markeder.

2-4 uger fra briefing til ansættelse

Tre måneders no-mis-hire-garanti

Succesbaseret honorar

Rekrutteringsprojekt

Til virksomheder, der har brug for at skalere hurtigt, arbejder vi som en integreret del af dit team. Vores konsulenter påtager sig flere roller, hjælper dig med at komme ind på nye markeder og holder gang i dine ansættelser uden den sædvanlige støj. Du får stabil, kompetent støtte fra specialister på tværs af GTM-funktioner og europæiske nøglemarkeder. Kvaliteten forbliver høj, selv når alt andet går hurtigere.

4-12 uger til ansættelse

Tre måneders no-mis-hire-garanti

Individuelt aftalt prissætning

Sådan tilfører vi værdi

Når ansættelsen er vigtig, bør processen også være det.

Ansættelser af ledende salgsmedarbejdere giver kun lidt plads til fejl og er ofte forbundet med tidspres. Vi fokuserer på at køre en proces, der er klar, velforberedt og i stand til at flytte sig hurtigt, når det er nødvendigt.

Et netværk formet over år

Siden 2017 har vi opbygget langsigtede relationer med ledende kommercielle talenter i hele Europa, hvilket holder os tæt på folk, der præsterer på et højt niveau.

Tillid til resultatet

Hvis en ansættelse ikke fungerer, hjælper vi dig med at finde en erstatning uden ekstra omkostninger. Det er en simpel del af det ansvar, vi tager i vores arbejde.

B2B salgsfokus

Med mange års erfaring inden for europæisk B2B-teknologi og mere end 1.500 ansættelser bag os forstår vi, hvordan en stærk kandidat ser ud i alle omsætningsfaser.

Kontinuerlig rekruttering

Uanset om du er på vej ind på et nyt marked eller udvider et team, sørger vi for stabil kapacitet på tværs af GTM-roller, samtidig med at vi holder kvaliteten konstant høj.

Læs vores casestudier

Vores kunder elsker, at vi leverer den rigtige kandidat hver gang.

Europas førende B2B SaaS-virksomheder har tillid til, at de kan bygge og skalere, så de ikke behøver at kunde det hele selv. Se deres historier, og bliv en del af vores fællesskab.

All client stories